Verbal Resonemangstester

Verbal resonemangstester undersöker din förmåga att snabbt läsa, förstå och dra ut nyckelinformation från täta textpassager.

  • Vad är verbala resonemangstester?

    Verbala resonemangstester används av arbetsgivare för att bedöma kandidaters läs- och kommunikationsförmåga. Om du ska göra ett sådant här test kan du förvänta dig att läsa igenom långa textpassager om en mängd olika ämnen innan du svarar på frågor relaterade till innehållet.

    Att kunna läsa och extrahera viktig information från täta textstycken är en avgörande färdighet - och en som kommer att tjäna dig väl i den offentliga sektorn.

    Du behöver inte någon tidigare kunskap om de ämnen du läser om eftersom verbala resonemangstester analyserar din förmåga att bearbeta informationen framför dig.

  • Varför använder arbetsgivare verbala resonemangstester?

    Det finns många jobb inom den offentliga sektorn som kräver utmärkta kommunikationsförmågor - eftersom läsning och extrahering av viktig information är något du kommer att göra varje dag.

    Som ett resultat använder ofta offentliga sektorarbetsgivare verbala resonemangstester som en del av anställningsprocessen. De kommer att leta efter kandidater som kan svara på frågor effektivt och korrekt, och visa exempel på att skilja mellan fakta och fiktion.

    Det bästa sättet du kan förbereda dig för testet är att öva verbala resonemangstester i förväg - och så många som möjligt.

  • Vad är formatet för det verbala resonemangstestet?

    De flesta test innehåller flera passage av långa texter, och kräver att kandidater svarar på flervalsfrågor om texten.

    Mer ofta än inte, tar dessa svar formen av ett val mellan, ‘sant’, ‘falskt’, eller ‘kan inte säga.’ Flervalsfrågor kan låta enkelt, men att lära sig skilja mellan solida fakta och föreslagna idéer är en färdighet som kräver övning att slipa.

    Men den goda nyheten är att läsa upp på de ämnen du kommer att stöta på i testet inte är nödvändigt - alla svaren kommer att vara rätt framför dig!

  • Vilka färdigheter testar verbala resonemangstester?

    Dina läs- och bearbetningsfärdigheter kommer att sättas på prov. Arbetsgivare söker efter människor som kan läsa igenom täta textblock under betydande tidspress, samtidigt som de extraherar den information som behövs för att korrekt tolka varje frågas mening.

    En framgångsrik verbal resonemangskandidat kommer att visa att de kan ta instruktion, förbli lugna under press och demonstrera solida kommunikationsfärdigheter.

Bygg upp ditt självförtroende idag

Prova en av våra Verbal Reasoning tester GRATIS.

Psykometriska tester var en ovärderlig resurs för att klara en mängd olika för-intervju-screeningsbedömningar.

Natasha använde psykometriska tester som förberedelse inför sina intervjuer på Think Ahead

testimonial

Nivå upp

Välj paketet som fungerar för dig.

Pro

Betala årligen
Betala månadsvis
  • 30 Numeriska resonemangstester
  • 30 verbal resonemangstester
  • 30 Diagrammatiska resonemangstester
  • 30 Situationsbedömningstester
  • 41 Arbetsgivarpaket
  • 22 Förlagspaket
  • Dashboard prestanda spårning
  • Fullständiga lösningar och förklaringar
  • Tips, tricks, guider och resurser

  • Tillgång till gratis tester
  • Grundläggande prestandaövervakning
  • Fullständiga lösningar och förklaringar
  • Tips och resurser

Verbal Resonemangstester FAQs

Hur bedöms verbala resonemangstester?

Ditt individuella resultat kommer att jämföras med resultaten av alla som tog testet. Det är sedan upp till arbetsgivaren att bestämma vilken kandidat(er) att ta vidare till nästa steg.

Vad används verbala resonemangstester för?

I den offentliga sektorn används verbala resonemangstester för att fastställa hur starka dina kommunikationsfärdigheter är.

Vad innebär verbala resonemangstester?

Det verbala resonemangstestet innebär att läsa långa textstycken för att svara på en serie frågor. Du väljer normalt ett flervalsalternativ som, ‘sant’, ‘falskt’ eller ‘kan inte säga.’

Vad mäter verbala resonemangstester?

Förutom dina språkkunskaper mäter även verbala resonemangstester hur bra du är på att läsa och bearbeta information mot klockan.

Var kan jag öva på verbala resonemangstester?

Du kan öva verbala resonemangstester på vår webbplats. Här hittar du också tips om hur du gör processen så enkel som möjligt.

Vilka arbetsgivare använder verbala resonemangstester?

Arbetsgivare från alla olika branscher använder verbala resonemangstester för att filtrera ut sökande med starka kommunikationsfärdigheter. Du kommer ofta att se dessa tester användas i anställningsprocessen för jobb i den offentliga sektorn, eftersom sådana färdigheter testas dagligen.

Reviews

What our customers say about our Verbal Reasoning Tests

  • Rwanda

    April 11, 2023

    Always think twice and analyze questions

    I liked the verbal reasoning questions because it challenges your mind to think.

  • Nigeria

    June 12, 2023

    Good and worth it

    I liked that it made me adjust my thinking and required fast responses when having to read the different passages in the shortest possible time.

  • Botswana

    November 03, 2023

    A good test of deducing correct meaning

    Tricky questions, need you to pay attention to the stem and what the passage is saying rather than what you think you know.

  • Kenya

    November 03, 2023

    Exhilarating

    Being the first time I have taken this kind of test, it felt like i was on a mad rush to finish. Very good way to practice.

  • Kenya

    November 03, 2023

    Customers

    The test highlights and gives a clear picture on how to deal with customers. That is both on a call and physical. It gives a clear picture of the best approach on dealing with customers and even concerns. On the other hand it clears on how to attract customers.

  • India

    November 03, 2023

    Amazing

    Before start of test , there should be instruction that how the questions are come and how to answer them. But overall nice.

  • Kenya

    November 03, 2023

    Cognitive ability

    I liked the test as it measures the generally cognitive, verbal reasoning and guidelines for a professional in a work environment.

  • Kenya

    November 03, 2023

    Be timely and keen

    Time and keenness are of the essence to the test. You need to be keen to read and understand the question so that you can give the correct answer and time yourself to avoid delays.

  • United Kingdom

    November 03, 2023

    Pretty Good

    The practice test gave me an opportunity to reflect on the corrections and errors I made and hopefully I have rectified them in the timed version

  • Botswana

    April 01, 2024

    CHALLENGING

    The test was impressive and quite challenging, i enjoyed the questions as they were testing my cognitive skills.